Parties prenantes

Quand on s’engage dans une stratégie RSE,  il est primordial de faire le point avec ses parties prenantes, les intégrer dans sa démarche permet de créer une forte valeur ajoutée, de trouver des solutions en concertation et de proposer des produits ou des services réellement adaptés aux besoins de chacun·e.

En mettant au cœur de votre réflexion vos parties prenantes, vous aurez une vision à 360° sur votre stratégie RSE, mais surtout une démarche qui soit sincère et robuste dans la durée

Dans l’ISO 26000, les parties prenantes sont définies comme « des organisations ou individus qui ont un ou plusieurs intérêts dans une décision ou activité quelconque d’une organisation ».

 

L’objectif est d’établir un dialogue avec les Parties Prenantes pertinentes, c’est-à-dire celles qui sont impactées ou ont un impact, de façon à permettre une stratégie RSE cohérente. Il s’agit aussi de prendre conscience de la multitude de parties prenantes afin d’identifier les risques et les opportunités qui leur sont liées.

 

Objectif : établir un dialogue constructif avec les Parties Prenantes 

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Identifier

Ses Parties Prenantes pour pouvoir les prendre en compte.

communiquer stratégie RSE

Hiérarchiser

Ses parties prenantes et construire sa cartographie pour pouvoir pour mieux interagir avec elles.

S'adapter

Dialoguer

Construire son plan de dialogue de manière cohérente.

Intérêts de la démarche :

  • Performance globale (innovation, compétitivité, différenciation).                          
  • Amélioration continue / Détection des opportunités.
  • Ancrage territorial et crédibilité des actions
  • Gestion et pilotage des risques
  • Gestion des conflits d’intérêts

Parce que chaque entreprise et les individus qui la composent sont uniques, je propose un accompagnement sur-mesure en fonction : 

De vos connaissances et de votre niveau d’expertise.

Du niveau de maturité de votre organisation.

De vos disponibilités et du temps dont vous disposez.

De votre budget.

De votre secteur d’activité, de vos objectifs et de votre culture.

Convaincue que la RSE est un levier de performance et de développement durable pour les entreprises, je m’engage à vous accompagner dans la mise en place d’une démarche RSE qui soit à la fois efficace et adaptée à vos besoins.

Je vous propose des solutions concrètes et réalisables. Je vous aide à mettre en place des actions qui auront un impact positif sur votre business, l’environnement et la société.